Comunicación en Organizaciones

Acabo de recibir la edición especial de la revista Gestión de Negocios (abril-mayo) con el informe 2009 de las mejores empresas para trabajar en México, el prestigiado ranking que elabora anualmente Great Place to Work. Este año, ocuparon los diez primeros lugares las siguientes empresas: Federal Express Whirpool México, S.A. de C.V. Starbucks Coffee México JW Marriott Ciudad de México Siegfried Rhein DJ Orthopedics México SC Johnson and Son Franklin Electric Linares Daimler Financial Services México GlaxoSmithKline Llama la atención que una entidad del sector público, el Infonavit, ocupe el lugar 14 de la clasificación. Como referencia, en Estados Unidos las tres mejores empresas para trabajar son: NetApp Edward Jones The Boston Consulting Group En Argentina: Novo Nordisk Pharma Argentina Banco Santander Rio Nextel Brasil: Chemtech Caterpillar Microsoft Chile: BancoEstado Microempresas Transbank Coca-Cola de Chile España: Con más de mil colaboradores Lilly American Express Bankinter ...

En The Daily Stats, de Harvard Business Publishing, se publicó la semana pasada la siguiente nota, referente a un artículo aparecido en The Economist hace unos días: Fortune's "best 100 companies to work for" have performed better on the stock market than the composite of all shares traded on Nasdaq, the New York Stock Exchange and American Stock Exchange. From 1999 to 2008, a portfolio that included only those companies would have outperformed the index by 4.1%. The outperformance extends through market upswings and downturns back to 1984, when Fortune first published the list. Qué interesante. Naturalmente, no hay que confundir el hecho de aparecer en las listas como la mencionada arriba o en la de Great Place to Work (GPTW), muy popular en México, con ser realmente una compañía buena para trabajar en ella. Los medios para llegar a una buena calificación en materia de clima laboral pueden ser diversos y no todos igualmente válidos y confiables. Del mismo modo, más de ...