Comunicación en Organizaciones

L a Corporate Responsibility Magazine presentó en estos días su ranking anual de empresas responsables, denominado CR’s 100 Best Corporate Citizens 2012. Esta clasificación, que se ofrece por 13o. año consecutivo, evalúa el desempeño de las grandes corporaciones en materia de ambiente, cambio climático, relaciones con los empleados, derechos humanos, gobierno corporativo (governance), finanzas and filantropía. Las 10 compañías que encabezan la lista son las que pueden verse a continuación: En la clasificación de 2012 , que puede verse haciendo clic aquí , aparece una buena cantidad de empresas que operan en México, pero no está incluida Wal-Mart, cuya responsabilidad, al menos desde el punto de vista ético, está hoy día siendo muy cuestionada. Ver tambien: Corporate Responsibility Magazine‘s 100 Best Corporate Citizens: Top 10 (SLIDESHOW)

Creatividad y liderazgo ¿Qué tan creativa es la persona que encabeza la empresa para la cual trabajas? Según se informa en una nota publicada hoy por Fast Company , la creatividad es actualmente el rasgo más importante entre los directores de empresa (CEOs) para tener éxito en los negocios. Esto de acuerdo con un estudio recientemente publicado que realizó IBM entrevistando a más de 1,500 líderes de organizaciones, de los sectores privado y público, en 33 giros de 60 países, con la finalidad de averiguar qué factores los impulsan a la hora de administrar sus compañías. Alrededor de 60% de los CEOs encuestados mencionaron la creatividad como la más importante cualidad de los líderes, en tanto que 52% se inclinaron por la integridad y 35% por global thinking . Los líderes creativos están también mejor preparados para desafiar al statu quo de sus industrias, empresas y modelos de rentabilidad, y son 81% más propensos a calificar a la innovación como una "capacidad crucial". E...