Comunicación en Organizaciones

Copio la columna de Rubén Aguilar en Animal Político , Lo que quiso decir , porque define responsabilidad social de una forma excepcionalmente clara y sencilla, pero sin minimizar ni un ápice la gran importancia del concepto.   Responsabilidad social Rubén Aguilar Valenzuela 16/04/2013 La responsabilidad social va más allá del cumplimiento que todo ciudadano debe a la ley. En la sociedad no se puede, por ejemplo, evadir impuestos y decir que se es responsable social porque se hace algo a favor de la comunidad. Un ciudadano actúa con responsabilidad social cuando se hace cargo de sus actos y de las consecuencias y efectos que éstos tienen sobre la sociedad. De otra manera, al momento de actuar valora que sus acciones no traigan consecuencias negativas para los demás. Otra forma de abordar la idea de la responsabilidad social es plantear que se trata de un estado de conciencia en el  ciudadano, que le permite saber si lo que hace o deja de hacer tiene un impacto favor...

Por razones que desconozco Rubén Aguilar, célebre en sus tiempos de vocero del entonces presidente Vicente Fox y ahora muy apreciado profesor de la Universidad Iberoamericana, además de analista agudo y periodista distinguido, decidió entrarle al tema de la Cultura Organizacional en su espacio de la revista etcétera .    Su acercamiento es somero y basado en referencias de museo pero no por ello deleznable. En lo absoluto. Vale la pena dedicarle unos minutos a repasar conceptos básicos de cultura presentados de forma clara y sistematizada. Por eso, decidí reproducirlo (sin autorización pero con buenas intenciones) en este espacio. ¿Qué es la cultura organizacional? La cultura organizacional refiere “a un sistema de significados compartidos entre sus miembros, que distingue a una organización de las otras” (Robbins, 1999). Se fundamenta en los valores, las creencias y los principios compartidos por los directivos e integrantes de una institución, y también en...